#インストラクショナルデザイン

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ADDIEモデル

分析→設計→開発→実施→評価の5段階で学習プログラムを体系的に設計するインストラクショナルデザインの基本モデル

社内研修プログラムの設計 eラーニング教材の開発 新人オンボーディング設計 資格取得カリキュラムの構築
難易度 ⏱ 1〜3時間（設計全体は数週間）